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2015年7月8号，海洋智家召开半年工作总结会议。各部门对上半年的各项工作回顾总结，并汇报下半年的工作计划。
海洋智家常务副总，在会议上部署了大方舒适家宏观战略规划，阐述了海洋智家企业核心理念和企业文化。并对各部门提出数据化、系统化、标准化的工作要求，同时更加强调了团队合作是企业的核心竞争力。将客户的满意度转化为企业利润，创造舒适系统集成领导者新典范。
2015年7月8号，海洋智家召开半年工作总结会议。各部门对上半年的各项工作回顾总结，并汇报下半年的工作计划。
海洋智家常务副总，在会议上部署了大方舒适家宏观战略规划，阐述了海洋智家企业核心理念和企业文化。并对各部门提出数据化、系统化、标准化的工作要求，同时更加强调了团队合作是企业的核心竞争力。将客户的满意度转化为企业利润，创造舒适系统集成领导者新典范。
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